我要准时下班老板，你看那朵云，像不像你欠我的奖金和假期

　　准时下班啊？
　　嗯，我工作做完了。
　　后天的会议材料准备好了么？你先等一等，帮我把报告理一下。别人都没有下班呢，你这么早？都是同事，你也帮帮其他人。
　　你现在拼一拼，事业上才会成功嘛。等忙完这阵，就给你放长假，发奖金。
　　每当这时候，我都想按照《我要准时下班》这部日剧里的女主角结衣那样，理直气壮的怼回去，今天我的努力就到此为止，我要准时下班。
　　只可惜这样预想过无数次的画面，从未实现过。
　　加班文化，这一概念由心理学家加里库泊提出，指雇员在应该在家休息的时候仍然工作。加班文化是和人员冗余、企业收缩、项目延迟的经济大气候相联系的。为了保住工作，雇员认为有必要在他们即使无事可做时也要显得很忙碌。这意味着工作到很晚，生病的时候也照常上班和放弃休假。你有多努力你加了多少班？
　　你有没有想象过准时下班，定期休假的生活。
　　下班之后去喜欢的餐厅喝一杯因为没有到晚市而能享受到的半价啤酒，吃一笼会发出惊叹的点心。休假的时候可以选择舒适的景区好好享受几晚。和爱人窝在地毯上尝试新做的料理。
　　这就是《我要准时下班》里结衣过的生活。
　　结衣是在一家WEB制作公司上班的导演，虽然这家公司的企业文化是奉行不加班的，但是周围还是一群每天下班会自觉加班一两个小时的同事。
　　这时候每天卡着18：01分刷卡的结衣就显得有些格格不入。
　　同事号称全勤奖的三谷也是不解，觉得同是在求职困难时期熬过来的结衣，应该更加理解工作的不易，在同事都在加班的情况下，也应该留下来加班才是。
　　我们现在好像就是生活在这样的环境中，想准时下班吧，或者是遇到领导要布置额外的工作，或者看着周围的同事都在忙，早走了好像自己不敬业似的。
　　久而久之形成一种这样的氛围，员工会觉得加班，让自己看起来很努力，老板会觉得员工加班就是为公司作出了贡献，是值得鼓励的事情。
　　但其实有时候加班更像是一场作秀，员工为了能发朋友圈让大家看到努力，老板为了心里得到些许安慰，嗯，我的员工都很努力，我们公司也能很棒。
　　但我更认同剧里的结衣，她每天高效率的工作，准点完成就准点下班，然后第二天再神气满满的出现。
　　加班不等于努力，高效的完成工作才是努力，对加班的错误认识反而会使低效工作蔓延。像剧里的吾妻彻天天住在公司里，加班时间长到公司常务都来批评部长。
　　但其实他的工作效率非常低下，自己完不成工作，想着回去也没有什么事情，才天天留下来加班，甚至把公司当家。
　　一般如果把这两个人摆在一起比，准时下班但高效的结衣，天天加班但效率很低的吾妻彻，但凡有点脑子的老板都会选择前者。
　　但在加班文化的迷惑下，往往可能觉得吾妻彻更加努力。但这样不就逼迫着大家学着去做一个低效的人，因为反正要加班，那不如把事情慢慢做。
　　这样的思维会导致的结果比让员工准时下班来得可怕多了。过耗的今天总需要明天来还
　　有个有意思的加班理论，是说加班的时间超过四周，就会导致效率异常低下，工作系统崩溃。
　　三谷在剧里，可以说是劳模的代表，每天奉行着我要加班，努力为公司奉献的信念。接了新项目，就带着团队拼命工作，即使生病也强撑坚持。
　　结果呢，新人受不了高压，撂挑子不干了，同事也觉得你生病不休息不是坚持，反而是会传染大家，这样对大家都不会好。
　　开车的人知道汽车是需要定期保养的，也不能一天24小时时时运转着。用电脑的也懂，电脑是需要关机休息一下的，如果一直开着不关，运作会越来越慢，最终废掉。
　　没有情感和思维的机器都需要休息，更不要说人了。总是加班的工作，是会让人感觉到非常疲倦的，而疲倦的身体和精神是没办法接受不断的工作挑战的。这时候，工作的效率、正确率、完成度都会急速下降。
　　加班其实就是一种对现在的过耗，今天把明天的精力都用完了，总是要补回来的。就像晚上哭闹的孩子，白天总需要睡很长时间缓过神来。
　　加班拖垮了身体，不还是要请病假么。
　　我热爱工作，但我也热爱生活
　　马云对996工作制的一段说法，前段时间在网上引起疯狂的讨论。
　　结衣如果对工作没有热情，她不会选择工作，公司最终录用了她，也是她的能力证明她值得。
　　事实上，结衣把工作做得很好，客户认可网站呈现，同事闯的祸也能很好的弥补。而且为了能够准时下班，她还能有超常发挥让客户延长项目时间，确保网站质量。
　　996并不是奋斗的代名词，把工作当成事业去热爱，也不体现在工作时间上。固然，我们谈恋爱的时候会说，你不陪我，不给我花时间，就是不爱我。但在此之上的是，你对我不用心，才是真正的不爱我。
　　毕竟陪在你身边打着自己游戏的男朋友，也没有什么用场啊。
　　在我的认知里，对生活没什么热爱的人，或者说被工作占用了太多时间，没有功夫热爱生活的人，才是不会热爱工作的。
　　越放松，越热爱。越压抑，越痛苦。
　　所以老板还是不要拿着成功、梦想来忽悠马儿干活，而不让马儿吃草了，假期和奖金才是动力啊。
　　而且
　　《劳动法》第四十一条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
　　老板，我准时下班了啊。