怂恿别人究竟安的什么心？

　　怂恿，是指从旁劝说鼓动别人去做某事，常用于贬义。
　　生活中总有那么一些人喜欢怂恿别人，今天的故事就与怂恿有关。
　　跟小董一起入职的同事叫珊，小董总感觉珊不好相处希望与她保持距离，可珊偏偏喜欢亲近小董：挨着她坐、中午邀约一起吃午饭。小董不悦但也安慰自己：反正只是同事表面关系亲近点也无妨。
　　试用期阶段是工作压力最大的时期，每天超额的工作量压的小董有点透不过气，她很累也很疲惫也对工作中存在的一些问题不满。每天中午午饭时间很多同事都喜欢抱怨下工作强度或领导，小董只听不吭声，她一直坚守着自己的原则：不抱怨，任何时候都不抱怨。
　　有一天午饭路上，珊对小董说：压力很大吧？有些不满吧？你应该说出来，说出来就好了，抱怨很正常千万别憋着。小爱微笑着礼貌回应：还可以，没觉得有什么不好。
　　第二天，珊又对小董说：你看看今天琴姐对你的态度像什么话，也忒把自己当领导了吧？我真替你冤的慌。小董仍然是笑而不语，但她内心真是激荡万分原本就觉委屈的她被珊这么一刺激特别想狠狠地抱怨一通，一吐心中的不快，但话到嘴边还是被她强忍下去了。
　　面对珊每天的怂恿，小董心烦极了，她不明白天天让别人抱怨工作或领导的同事究竟安的什么心？
　　为寻求快感？
　　通过怂恿他人达到满足自己看热闹不嫌事大的心态。
　　这个案例中珊总是怂恿小董抱怨对领导的不满，只要小董开口珊就达到了自己的目的，她仅需附和就能获得小董对领导的种种不满，知道了这些不满就可以满足珊的八卦心理。
　　再来看一个关于怂恿的案例：19年10月7日发生在吉林松原的一场车祸则完全是处于怂恿：一辆公交车司机与一辆出租车司机因互不让道拌嘴，出租车拦截了公交车，公交车司机则在乘客的怂恿下撞上了出租车造成乘客受伤，最后两人都被刑拘。虽说是之前的新闻但这则新闻的内容充分表达了被别人怂恿后出于不愿认怂的心态最终酿成了祸事。
　　究竟是为你好还是为我好？
　　说吧，说出来就轻松了、职场上哪有不抱怨的？唯有抱怨可以解忧啊。乍看之下，珊怂恿小董抱怨领导似乎是为了帮助小董排解内心的压力，舒缓高强度下的情绪。但细细想想，倘若有一天珊与小董出现工作上的纷争时昔日的抱怨会不会成为击败对方的武器？现在看似简单的怂恿究竟是为了帮助别人还是有意为之？
　　小广是一位项目经理，工作能力强脾气也大，遇事总喜欢找人理论一番。在某项目中小广和领导有了不同意见，领导的意思是以客户为主，小广则坚持做能做的，不能做的不做。因为这样的分歧小广有点心烦意乱，抽烟时跟他的好哥们小林聊及此事，小林鼓励他必须按照自己的想法，大不了跟领导吵一架，反正此处不留爷自有留爷处。小广脑袋一热真就找领导大吵一架，领导当即让小广退出该项目自己亲自上阵。自此后，领导分给小广的项目越来越小、客户越来越难伺候，小广受不了辞职。后来再跟同事们聚餐时才知道他走了小林就逐渐接替了他的位置成为部门第一项目经理，小广真是哑巴吃黄莲有苦说不出啊。
　　小林看似对小广好的建议实际是交给小广一把尖刀，一刀斩断了自己在公司辛苦积累的地位。这样的怂恿究竟是为了谁？
　　所以，怂恿别人的人或多或少都是存有自己的目的的。
　　可为什么我们会中怂恿者的圈套，跟着他的步调走呢？
　　美国心理学家阿尔伯特埃利斯在《我的情绪为何总被他人左右》一书中说：假使你想确保没有人或事可以左右你，那么，只要不过度焦虑、生气、抑郁或愧疚就行了。
　　透过这条信息我们回顾下上面的案例：珊怂恿小董抱怨领导是因为她知道工作压力大、小董又被领导要求多次修改方案心中必定有不满。珊是利用小董的焦虑和不满怂恿她。公交车司机撞上逼停自己的出租车。乘客是利用公交车司机的气愤和面子怂恿他。小林提供的解决方案，是利用他对工作和领导的不满怂恿他。
　　所有这一切的怂恿都是因为怂恿者找到了一条可以用来利用的线索，而这条线索恰恰被怂恿者不经意表现出来的。
　　所以，我们怎样做才能避免被怂恿呢？
　　1、看护自己的内心，对事不对人。
　　面对珊的怂恿小董完全可以跟她倾诉方案不容易写好，自己总有一些细节把握不到位，将注意力从抱怨转移到方案中来。
　　面对小林跟领导吵一架的解决方案，小广可以采用报告的形式说明如果一切都按照客户意愿那项目究竟会受到怎样的冲击，对公司会有怎样的影响，以此来缓解和领导之间的矛盾。
　　2、面对怂恿一笑而过。
　　《武林外传》中曾有一句名言：何为江湖？有人的地方就有江湖。人在江湖飘哪能不挨刀？社会人谁还遇不到几个好怂恿自己的人？遇到这样的人或事淡淡一笑就能解决的问题千万别较真，不是还有句名言吗较真你就输了。
　　总之，心态平和、坚守自己的内心，不轻易被人左右，那些想怂恿你的人就连缝也难找到了。
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